"Už v úvodních kapitolách Petra jednoduše a lidsky představuje firemní kulturu, její hlavní aspekty a vlivy na naše zaměstnance a fungování firmy. Hned v prvních odstavcích knihy se tak můžeme inspirovat, nacházet možné mezírky v našem fungování a doporučení, jak je vyplnit a především pak tipy, jak třeba na komplexnější audit a jak celkově značku zaměstnavatele posílit. Vzápětí kniha krásně vykresluje roli HR vs. marketingu a jejich vzájemné propojení v rámci HR marketingu a Employer Brandingu. Oceňuji především jednoduchost a lidskost textů, které Petra doplňuje svojí odbornost a zkušenostmi. To vše v krásně naservírovaném souhrnu informací, tipů, příkladů reálných firem a jejich best practices. Velmi oceňuji prostor, který Petra věnovala tomu, co nás může inspirovat a posunout tak dál. To vše doplněné o praktické rady, checklisty a případovky utváří velmi pěkně napsanou a čtivou příručku, která se hodí všem zkušeným i začínajícím HRistům a marketérům, kteří chtějí svoji značku zaměstnavatele posunout hned o několik levelů výš."